Maak kennis met

Stichting HipHopHuis

Maak kennis met Stichting HipHopHuis

Het HipHopHuis is een energieke community van creatieve jongeren met een positief en kritisch wereldbeeld die dagelijks met hiphop- muziek, dans of street art bezig zijn. Zij vinden in het HipHopHuis hun plek voor culturele en persoonlijke groei. In de afgelopen jaren groeide het HipHopHuis van een enkele dansstudio in een lekkende garage naar een sfeervol centrum met meerdere dans- en muziekstudio’s. Het HipHopHuis heeft haar positie flink verstevigd met sterke projecten, events en gigs. Het HipHopHuis is per direct op zoek naar een administratief medewerker voor 24 uur p/w.

Meer vacatures van

Stichting HipHopHuis

Verlopen ⌛️

07 juni 2022

Het hiphophuis zoekt een ervaren Financial Controller met liefde voor hiphop en zwarte cultuur.
Stichting HipHopHuis
Rotterdam
32 uur per week

About Us Het hiphophuis is sinds 20 jaar dé plek in Rotterdam voor arts, culture en community in de hiphop gemeenschap; het is een broedplaats voor de beleving en ontwikkeling van hiphop en zwarte cultuur. We hebben een brede programmering die vertrekt vanuit het ontwikkelen van skills in dans, deejaying- en muziek en het scheppen van een culturele context via talks, club nights, film, exposities en community events. We werken vraaggericht en in samenwerking met creatives, organisaties en communities. Alles wat we doen, doen we vanuit the values of hip hop. Omdat wij geloven dat hiphop de wereld sterker, creatiever en eerlijker maakt. We zitten in een periode van groei en transformatie, zowel inhoudelijk als in de schaal waarop we opereren en impact hebben. De mogelijkheden, belangen en ambities zijn groter geworden. De waarden en effecten die we beogen zijn hetzelfde. We werken dagelijks met een team van zo’n 20 vaste collega’s, met daaromheen zo’n 60 freelancers en vrijwilligers, en tientallen creatieve partners waarmee we samenwerken. Ons team bestaat uit ervaren, bevlogen community-focused, vooral zwarte en bruine mensen met verschillende artistieke en professionele achtergronden. Iedereen binnen de organisatie draagt verantwoordelijkheid voor het cultiveren van onze werkcultuur, waarbij radicale gelijkwaardigheid een streven is. We opereren met de gedachte dat we nooit uitgeleerd zijn en we ontwikkelen ons positief-kritisch en streven ernaar intersectionaliteit toe te passen in ons beleid en werkwijze. Om als culturele beweging verder te groeien, investeren wij niet alleen in vakmanschap en vaardigheden, maar ook in cultuur en de sociale context. Daarom zoeken wij naar een financial controller, die deze waarden ook deelt.